経営、財務戦略、マーケティング戦略などの中小企業の成功を知る!

企業管理

企業管理   〝激動の時代〟は、何人の予測をも遥かに超え、この20~30年の社会、経済の変貌の大きさ、速さとなって現れていま す。

  そのような流れの中で、いかなる業態にあっても、会社管理・経営の責務を担う方々の悩みと言えば、「真に有効な情報・指針をどこに求めればよいのか」とい う一言に尽きるかと思われます。

  『企業管理』は、まさにそうしたご要望に応えるものとして、会社管理・税務・労務・役員のすべきことなどさまざまな 記事を掲載し、各方面から変わらぬご愛読をいただいて参りました。

  即ち、以下の編集方針、内容が経営者各位のご支持を得ることができたものと、いささかの 自負が許されるかと思います。



編集方針

限界ぎりぎりまで問題を追及したサバイバル勝ち残り法の提案
精細であるとともに人間力を喚起する情報の追求
電子化する多勢の中、変わらぬ安定感が際立つ活字印刷媒体の特性の追求


刊行情報
最新号のご案内
中小企業の活性化を促進し成功へ導く為の情報誌 企業管理 中小企業の活性化を促進し成功へ導く為の情報誌 企業管理 中小企業の活性化を促進し成功へ導く為の情報誌 企業管理
中小企業の活性化を促進し成功へ導く為の情報誌 企業管理 企業管理828号

これが中小企業に関係が深い
今年の改正
中小企業の活性化を促進し成功へ導く為の情報誌 企業管理
ある日突然「更正処分通知書」が届いたら
経営軽量化のために
―仕入れ・在庫管理の基本的要素
税務調査外聞
―数字の他に気をつけること
中小企業の活性化を促進し成功へ導く為の情報誌 企業管理 中小企業の活性化を促進し成功へ導く為の情報誌 企業管理

法律に強くなる実務講座

中小企業の活性化を促進し成功へ導く為の情報誌 企業管理
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やさしく解説-「民法」の基礎知識

中小企業の活性化を促進し成功へ導く為の情報誌 企業管理
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実務相談室

中小企業の活性化を促進し成功へ導く為の情報誌 企業管理
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【経営】

売買した商品に対するクレームへの対応 中小企業の活性化を促進し成功へ導く為の情報誌 企業管理
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【税務】

役員の親族への慶弔金は費用となるか 中小企業の活性化を促進し成功へ導く為の情報誌 企業管理
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【労務】

業績給などの大幅減額は労基法違反か

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今月の業務と課題

明春新卒者の求人
 明春高校卒業予定者に対する求人の手続きは、すでに職業安定所の窓口で始まっている。
 各企業では、新学卒者の採用計画がされていると思われるが、採用を計画している場合は早々にも求人票を提出したい。
 長引く不況から来年もまた、新卒予定者に対する求人を手控える企業が少なくない。また、国も行政改革の一環として、来年度の国家公務員二種、三種の募集人員を大幅に減らすことが決まっている。
 特に地方の中小企業にとっては人材確保のチャンスともいえるだろう。
夏の健康管理
 夏バテ、夏やせ……など、とかく高温多湿の夏は健康を害しがち。ことに暑さと関係の深い病気に胃腸病、食中毒、日射病などがある。
 健康は自己管理が第一だが、会社としても、こうした病気を充分念頭に、従業員の健康に気を配りたい。
 それに夏は毎年、食中毒のニュースが新聞やテレビなどをにぎわす。食堂や給食、寮や寄宿舎のある企業では充分注意したい。
 夏には誰しも肉体的に弱り、情緒的にも不安定になりがちである。そこで、従業員への指示、命令などにも気を配りたい。
 そのポイントは、他の季節以上に仕事の分担・責任を明確にし、指示・命令を簡潔明確に行ったうえ、〝褒める〟にウエイトを置くことである。
労働者死傷病報告書の提出
 この4~6月に従業員が業務上の事故・疾病などで休業し、その日数が4日未満の軽度なものについては、それら発生した」事故、疾病をまとめて、労働基準監督署に8月1日までに提出しなければならない。
夏休みの検討と準備
 一般企業では8月半ばのお盆を中心として夏休みを実施している。
 その期間に設備のメンテナンスや改良などを行う予定の企業や工場は、業者との打ち合わせや予約などを忘れないよう、早めに行っておきたい。

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